9 punkt porządku dziennego:

Sprawozdanie Komisji Polityki Społecznej i Rodziny o rządowym projekcie ustawy o zmianie ustawy Kodeks pracy oraz niektórych innych ustaw (druki nr 3321 i 3495).

Poseł Stanisław Chmielewski:

    Pani Marszałek! Wysoka Izbo! Panie Ministrze! Chciałbym przyłączyć się do głosów, które można usłyszeć, że ta regulacja jest potrzebna. Potwierdzam to. Pewne pytania pozostają, jak to zwykle w życiu pracodawcy bywa. Przedstawiciel Prawa i Sprawiedliwości wskazywał, że te pytania już są zadane, ale one oczywiście będą zadawane, będą one dotyczyć również art. 14. Chciałbym skierować pytanie do pana ministra: Czy w tym artykule zadbano o to, żeby uregulować wszystkie sytuacje, które mogą się zdarzyć, biorąc pod uwagę umowy, które dzisiaj trwają, żeby wyjść na prostą, czyli żeby przekształcono te umowy najlepiej w umowy na czas nieokreślony, bo taka jest intencja twórców tej ustawy? W związku z tym powinniśmy do tego dążyć. Zakładam, że pracodawcy muszą mieć swobodę decyzji. Ustawa wchodzi w życie dopiero po sześciu miesiącach - co do zasady - a więc czas na zastanowienie się i na rozwiązanie, powiedzmy, problemów - nie chcę mówić o rozwiązywaniu umów o pracę, co może wiązać się z nową sytuacją - pewnie jest, ale naszą intencją jest to, żeby nie doprowadzić do zmniejszenia liczby osób pracujących, tylko żeby było więcej osób pracujących.Stąd pytanie, czy staraliśmy się rozwiązać wszystkie przejściowe problemy. Dziękuję.